ユースカジノ 問い合わせ
障がい者ユースカジノ 問い合わせカジノゲームは、新たなソリューションや良いサービスを生み出すためには、多彩な個性が多様な働き方で力を合わせ、自己実現できる環境が必要だと考えています。
年齢、性別、性自認や性的指向、国籍、障がいの有無などに関わらず、経験を含めた違いを受容し、公平性を重視する、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)を推進しています。
障がい者ユースカジノ 問い合わせについて
カジノゲームは障がいのある人に限定した募集はしていません。障がいの有無にかかわらず、同じ募集要項で同じ選考を実施しています。大学・大学院・高等専門学校を卒業もしくは卒業見込みの方向けの新卒採用では、皆さんの個性や能力を活かして活躍してほしいという思いから、採用コース制を導入しています。職歴のある方を対象としたキャリア採用は職種、技術領域別などの様々なポジションを随時募集しています。それぞれのサイトの参照をお願いします。
DE&I推進、働く環境、ユースカジノ 問い合わせ形成支援
社内向けに開設したポータルサイトでの情報発信、無意識の偏見や仕事と家庭、障がいやLGBTQ+などをテーマ設定したオープンセミナー「ダイバーシティ・ユースカジノ 問い合わせ・カレッジ」を定期開催しています。管理職向けには、エンゲージメントサーベイの結果の活用やマネジメント研修などを通じて、多彩な個性、多様な働き方に対する理解を深耕しています。セミナーや研修、ポータルサイトでの情報発信などの様々な手法を組み合わせ、意識改革と風土醸成につなげています。入社後は、社員一人ひとりの抱える事情、志向の多様化に合わせた個々に寄り添う働き方やユースカジノ 問い合わせ形成支援の取り組みも強化しており、社内外の相談体制などを整備しています。