ユースカジノ 登録方法 ENVIRONMENTライフイベントサポートLIFE EVENT SUPPORT
働く自分も、 家庭の自分も大切にできる環境を つくっています
自分のユースカジノ 登録方法を伸ばしていくこと。 家族との生活を大切にすること。
一人ひとりの社員が、会社でも、家庭でも、自分の思いと夢をかなえていけるように、
カジノゲームは、出産や育児、そして介護まで、ライフイベントに合わせたワークスタイルの実現に力を入れています。
ライフイベントに合わせた、
男性女性のワークスタイルイメージ
VOICE
｢通常9時の出社を10時に。
時差出勤制度を子供の登園時に利用しました｣
ユースカジノ 登録方法入社後6年間は某メガバンクを担当、2012年より課長職となり現在に至ります。2009年に長男、2011年に次男が誕生しましたが共働きを継続。育児の役割分担は必須と考え、時差出勤を申請しました。当時は「働き方変革」がスタートする前で、私のような営業職が時差出勤を利用するケースは少なかったのですが、上長からは快い回答を得ることができました。妻が海外出張で連日不在になったり、子供の急病時なども上長をはじめ課員がフォローしてくれるので本当に感謝しています。
営業
Y.J.
2006年入社
金融・社会インフラ事業グループ